图为华蓥市民营企业职工喜“兑”大奖。周松林 摄
近日，华蓥市政务服务多功能厅里热闹非凡，200余名民营企业职工的欢声笑语充盈着整个会场。拿着2000元“大红包”，四
川丑米科技有限公司优秀员工毕朝辉兴奋地向华蓥山经开区纪工委书记王洪均说道：“我的‘红包’终于到手了！”
毕朝辉所说的“大红包”，正是华蓥市颁发的“企业优秀员工”奖。根据《华蓥山经开区企业用工促进办法》，华蓥市每年都会在民营企业中择优评选企业优秀员工、优秀技术人才、优秀管理人才，并分别给予2000元、3000元、4000元的奖励金。
按照以往惯例，上年的奖励资金都会在当年5月左右进行兑现，但在2021年，让当地企业纳闷儿的是，虽然早已在年初就向职能部门报送了2020年的优秀人员名单，但资金却迟迟没有兑现。之后，他们也向相关部门进行了多次反映，但依然没有动静。
2021年，华蓥市纪委监委通过“阳光问廉”直播节目就该问题进行了通报曝光，并督促责任单位认真落实整改。经过1个多月的督导，相关部门终于将“拖欠”的人才奖励资金进行了兑现。
为举一反三，该市纪委监委紧盯责任单位发放就业创业补助资金不及时不规范、公职人员虚报冒领以及奖补资金优亲厚友等问题现象，于2021年底在全市范围内开展了就业创业补助资金使用管理有关问题专项整治。
与此同时，该市纪委监委党风室与华蓥山经开区纪工委联合成立了3个工作小组，采取明察暗访、专项检查、数据比对等方式开展拉网式排查，督促相关部门对专项整治期间发现的违规违纪问题和薄弱环节进行全面梳理和整改。
在排查过程中，部分企业反映就业创业补助资金申请办理周期过长。随后，联合工作小组就将该问题向市人社局进行了反馈。很快，市人社局通过优化申办流程，及时对符合条件的就业创业补助资金进行了审批。
自专项整治以来，华蓥市相关部门已及时兑现创业就业奖励补助资金80多万元，并就申报审核、拨付流程、资金使用等4大类11处工作短板进行了完善。
“2022年，市纪委监委将继续加大对全市就业创业补助资金管理使用的监督力度，确保专项资金使用规范、安全，切实维护群众根本利益。”市纪委副书记、市监委副主任邓显波如是说。